PKL SMK Ketentuan Durasi, Tujuan, dan Penilaiannya

Untuk SMK yang menjalankan Kurikulum Merdeka, PKL adalah mata pelajaran tersendiri di kelas XII. Pada program tiga tahun, bobotnya setara 736 jam pelajaran dengan durasi paling singkat satu semester. Pada program empat tahun, PKL berlangsung di kelas XIII dengan bobot setara 1.216 jam pelajaran dan durasi paling singkat 10 bulan. Dasar hukumnya adalah Permendikbud Nomor 50 Tahun 2020 tentang Praktik Kerja Lapangan bagi Peserta Didik, sedangkan teknisnya dirinci dalam panduan PKL dari Direktorat Jenderal Pendidikan Vokasi. Artikel ini merangkum PKL SMK ketentuan pokok yang perlu dipahami sekolah, murid, dan orang tua.

Dasar aturan PKL

Selalu rujuk dokumen terbaru, karena panduan teknis dapat diperbarui mengikuti perubahan kurikulum.

Durasi PKL

Panduan juga menyebut bahwa untuk guru mata pelajaran PKL, satuan pendidikan menetapkan alokasi 46 JP per periode PKL sebagai beban pembimbingan. Pengaturan rinci jam kerja harian mengikuti kesepakatan dengan dunia kerja dan prinsip perlindungan murid.

Tujuan PKL

Permendikbud 50/2020 merumuskan tiga tujuan PKL:

1. Menumbuhkan karakter dan budaya kerja yang profesional.
2. Meningkatkan kompetensi sesuai kurikulum dan kebutuhan dunia kerja.
3. Menyiapkan kemandirian murid untuk bekerja dan/atau berwirausaha.

Panduan PKL Kurikulum Merdeka menjabarkannya menjadi empat tujuan pembelajaran: menginternalisasi soft skills di dunia kerja, menerapkan hard skills sesuai prosedur operasional standar, meningkatkan dan mengembangkan hard skills sesuai kurikulum dan kebutuhan dunia kerja, serta menyiapkan kemandirian untuk berwirausaha.

Tahapan penyelenggaraan

Perencanaan

• Pemetaan dunia kerja yang relevan dengan konsentrasi keahlian.
• Penyusunan kesepakatan dengan dunia kerja.
• Penetapan pembimbing dari sekolah dan dunia kerja.
• Penyusunan program PKL dan tujuan pembelajaran.
• Pembekalan murid, termasuk keselamatan kerja dan etika.

Pelaksanaan

• Murid bekerja sesuai program yang disepakati, didampingi pembimbing dunia kerja.
• Guru pembimbing melakukan pemantauan berkala, langsung maupun daring.
• Murid mengisi jurnal kegiatan harian.

Penilaian dan pelaporan

• Penilaian berdasarkan tujuan pembelajaran dan didokumentasikan dalam portofolio.
• Hasil dicantumkan di rapor dengan keterangan dari dunia kerja.

Peran pembimbing

Insentif bagi murid

Permendikbud 50/2020 memungkinkan dunia kerja memberikan insentif kepada murid PKL, antara lain transportasi dan akomodasi, konsumsi, uang saku, serta fasilitas lain. Bentuk dan besarannya mengikuti kesepakatan, sehingga penting dicantumkan dalam dokumen kerja sama sejak awal.

Penilaian PKL dalam Kurikulum Merdeka

Penilaian PKL tidak dihitung dari rata-rata nilai, melainkan dari kecenderungan capaian berbagai instrumen.

Daftar cek sekolah sebelum melepas murid

Sebelum murid berangkat, koordinator PKL sebaiknya memastikan seluruh dokumen dan kesiapan berikut sudah lengkap. Daftar ini merangkum PKL SMK ketentuan yang paling sering terlewat di lapangan.

Murid yang berangkat dengan pembekalan yang baik biasanya lebih cepat beradaptasi dan lebih jarang mengalami masalah di pekan-pekan awal.

Hal yang perlu diwaspadai

Murid ditempatkan tidak sesuai kompetensi. Tugas di luar bidang keahlian, misalnya hanya fotokopi atau menjaga toko tanpa kaitan dengan kompetensi, perlu dibicarakan dengan dunia kerja.

Tugas promosi dan penjualan tanpa pendampingan. Bila murid ditugaskan pada fungsi penjualan atau pemasaran, pastikan sesuai program dan diawasi.

Pemantauan minim. Guru pembimbing yang jarang berkunjung tidak bisa mendeteksi masalah lebih awal.

Jurnal diisi menjelang akhir. Jurnal harian kehilangan nilai sebagai bukti proses bila diisi sekaligus.

Rangkuman PKL SMK ketentuan untuk orang tua

• PKL wajib dan menjadi bagian dari kelulusan.
• Lokasi dan program ditetapkan sekolah bersama dunia kerja.
• Insentif bergantung kesepakatan, bukan kewajiban dengan nominal tertentu.
• Orang tua berhak tahu lokasi, jadwal, dan kontak pembimbing.

Pertanyaan yang sering diajukan

Berapa lama PKL SMK program tiga tahun?

Menurut panduan PKL Kurikulum Merdeka, setara 736 jam pelajaran di kelas XII dengan durasi sekurang-kurangnya satu semester.

Apakah murid PKL wajib digaji?

Aturan menyebut dunia kerja dapat memberikan insentif seperti uang saku, transportasi, atau konsumsi. Bentuknya mengikuti kesepakatan kerja sama.

Bolehkah murid memilih tempat PKL sendiri?

Bisa, bila sekolah mengizinkan dan tempat tersebut relevan dengan kompetensi keahlian serta bersedia menandatangani kesepakatan.

Bagaimana PKL SMK ketentuan penilaiannya di rapor?

Hasil asesmen dicantumkan di rapor dengan keterangan dari dunia kerja berdasarkan jurnal PKL, serta sertifikat atau surat keterangan PKL.

Apa yang dilakukan bila murid mengalami masalah di tempat PKL?

Murid melapor ke guru pembimbing. Sekolah lalu berkoordinasi dengan dunia kerja dan bila perlu memindahkan murid ke tempat lain.

ASIS: PKL Terpantau dari Penempatan sampai Rapor

Pengelolaan PKL sering menumpuk di meja koordinator: daftar penempatan di lembar kerja, jurnal murid di buku tulis, lembar observasi instruktur dikirim lewat foto, dan nilai akhir dihitung ulang menjelang rapor. Murid yang bermasalah baru diketahui saat kunjungan berikutnya.

ASIS menyediakan modul PKL untuk mengelola penempatan, pembimbing, dan catatan kegiatan dalam satu sistem. Data yang dicatat sekali dipakai kembali untuk rekap dan e-Rapor Kurikulum Merdeka. Presensi murid bisa memakai pindai QR, dan orang tua menerima kabar lewat notifikasi aplikasi. Tiap peran, dari koordinator hingga wali kelas, hanya melihat data yang ia perlukan.

ASIS gratis untuk semua sekolah, dan Basmalah gratis untuk pesantren, madrasah diniyah, dan TPQ. Silakan mulai di asis.id.

Sumber: Hukumonline, Aturan Penyelenggaraan PKL; Panduan PKL sebagai Mata Pelajaran, Ditjen Vokasi